Développer l’attractivité des métiers et services du ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire
Le ministère chargé de l’agriculture, ses services déconcentrés et ses établissements publics rencontrent de plus en plus de difficultés de recrutement. Quelle est la situation exacte? Quelles en sont les causes? Comment développer l’attractivité des métiers et des services du ministère, notamment pour les jeunes générations? Une mission de conseil a été confiée au CGAAER pour répondre à ces questions.
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